وظائف إدارة الموارد البشرية
ملخص الوظيفة
اسم الوظيفة | موظف موارد بشرية |
اسم المعلن | شركة الإنجاز المتجدد |
العنوان : الدولة | الامارات |
العنوان : المدينة | مسافي |
نوع الدوام | دوام جزئي |
الراتب المتوقع | 17440 درهم إماراتي |
تاريخ الإعلان | 2024-10-27 |
تاريخ الإنتهاء | 2024-11-26 |
تفاصيل الوظيفة
وصف الوظيفة
وظيفة جديدة شاغرة اليوم من شركة الإنجاز المتجدد لوظيفة موظف موارد بشريةمواصفات الوظيفة :
مقر الشركة في مسافي - وتبحث عن موظف موارد بشرية للعمل براتب كبير
من المميزات الراتب والتأمين
الرجاء عدم التواصل الا للجادين
المهارات:
- مهارات الإدارة- مهارات التواصل
- القدرة على التعامل مع الأزمات
- القدرة على العمل ضمن فريق
- القدرة على التنظيم
المهام:
- إجراء المقابلات- تقديم المشورة للموظفين
- إدارة التوظيف
- تطوير سياسات الموارد البشرية
- تحليل بيانات الموارد البشرية
الانشطة الوظيفية
- إعداد استراتيجيات التسويق: تطوير استراتيجيات للترويج للمنتجات أو الخدمات.- تنظيم الموارد وتوزيعها بشكل يحقق الاستفادة القصوى منها ويقلل من التعقيدات.
- تُقدم حوافز مخصصة للموظفين الذين يساهمون في تحسين العمليات الداخلية.
- سيتم التعيين بشكل مباشر بعد انتهاء الإعلان عن الوظيفة.
- العمل بروح الفريق الواحد لتحقيق النجاح والتقدم المشترك
القدرات المطلوبة
- يحرص على التعبير عن أفكاره بوضوح مع الاستماع الجيد للآخرين.- يخلص شغله بدون ما يضيع وقته في حاجات مالها لزمة.
- ركز على الجودة والإنتاجية بدل ما تركز على عدد ساعات العمل
- تشمل برامج التقييم اختبارات دورية لمراجعة الكفاءات وتحقيق أهداف النمو.
- الالتزام بأخلاقيات العمل: يتصرف بنزاهة واحترافية في كل تعاملاته
وظائف إدارة الموارد البشرية بمسافي - وظائف الامارات
وظائف مشابهة
- وظائف وزارة الموارد البشرية (موظف في وزارة الموارد البشرية) - وظائف وظائف وزارة الموارد البشرية
- وظائف إدارة الموارد البشرية (موظف موارد بشرية) - وظائف إدارة الموارد البشرية PDF
- وظائف وزارة الموارد البشرية (موظف وزارة الموارد البشرية) - وظائف موظفين وزارة الموارد البشرية ت
- وظائف وزارة الموارد البشرية (موظف وزارة) - وظائف موظفين وزارة الموارد البشرية ت
- وظائف مساعد الموارد البشرية (مساعد موارد بشرية) - وظائف مساعد الموارد البشرية لدى شركة
- وظائف مدير الموارد البشرية (مدير موارد بشرية) - مدير الموارد البشرية