وظائف قطر

وصف الوظيفة

فورا فورا مطلوب مدير أداء للالتحاق بالعمل في الدوحة
التواصل من خلال ارسال السيرة الذاتية على البريد الالكتروني من نموذج التقديم

لا يشترط الخبرة للتقدم للوظيفة

المهارات:

- مهارات التواصل الجيد
- مهارات التخطيط الاستراتيجي
- مهارات التفاوض
- القدرة على إدارة الفرق
- معرفة بإدارة المشاريع

المهام:

- التواصل مع الفرق الأخرى
- تقديم التقارير للإدارة
- المساهمة في تطوير البرامج التدريبية
- تنفيذ استراتيجيات جديدة
- تحسين العمليات

الانشطة الوظيفية

- سيطر على مشاعرك وما تخلي الضغوط تأثر على تصرفاتك في الشغل
- إدارة الوقت: تخصيص الوقت للمهام المختلفة بشكل فعال.
- الابتكار يعني تقديم أفكار جديدة وحلول مبتكرة لتحسين طريقة الشغل
- الحفاظ على النزاهة في اتخاذ القرارات والتصرفات اليومية.
- تشمل الحوافز مكافآت نقدية تعزز من دافع العمل والابتكار.

القدرات المطلوبة

- تقديم أعمال تتسم بالجودة العالية والتفاصيل الدقيقة
- تحقيق الأداء الجيد في المهام المعتمدة على الدافع الداخلي دون الحاجة لتوجيه دائم
- طلب المساعدة أو التفويض عند الحاجة لتخفيف الضغوط دون التأثير على الأداء.
- عندنا الفرصة المثالية ليك، متضيعهاش.
- القدرة على التكيف مع التقنية: التعامل مع الأدوات والبرامج التقنية بمهارة.

وظائف مدير أول لإدارة الأداء بالدوحة - وظائف قطر

وظائف مشابهة