وظائف المغرب

وصف الوظيفة

تعلن مؤسسة المسار بخصوص إتاحة مقترح شغل فريدة للإلتحاق إلى فريق العمل إذا كنت تبحث عن فرص جديدة وتحب العمل في بيئة متحركة فنحن نسعى عن وظيفة مدير تطوير موظفين للعمل داخل الدار البيضاء.

نحن نرى بقيم الإبداع والاجتهاد في العمل نسعى لاستقطاب المتقدمين الذين يمتازون القدرات والمؤهلات اللازمة للتفوق في هذا المهمة في حال أنت تمتلك الخبرة والقدرة في العمل الفريق ولديك رغبة ملحة في التقدم والتقدم العملي فإننا نود أن نسمع منك

تحتوي المهام المحددة:
- القيام الأنشطة اليومية بكفاءة وفعالية
- التنسيق مع الطاقم لإنجاز الأهداف المقررة
- المشاركة داخل تحسين خطط التشغيل.

الشروط الضرورية:
- مستوى علمية في الاختصاص المتعلق بـ الصلة
- قدرات اتصال قوية ومقدرة على في تحت الضغوط.
- تجربة ماضية في مجال التوظيف.

عندما إذا راغبًا بالإضافة إلى فريقنا يرجى تقديم سيرتك الذاتية إلى فريق الموارد البشرية للمتابعة.

لا تتجاهل هذه الفرصة للإلتحاق إلينا في الدار البيضاء.
نحن في انتظارك!

المهارات:

- حل المشكلات
- الإبداع
- تحليل الأداء
- مهارات التنظيم
- المعرفة بتقنيات التدريب

المهام:

- تنظيم ورش العمل
- تحسين بيئة العمل
- التواصل مع الفرق
- تقييم الأداء
- إدارة الوقت بفعالية

الانشطة الوظيفية

- يبني علاقات مهنية قوية مع زملائه ومدراءه ويخليها مثمرة
- تُعقد دورات تدريبية مستمرة لمواكبة التغيرات في مجال العمل.
- هتاخد مرتب فيه زيادات سنوية محترمة.
- مهارات التعامل مع العملاء: تقديم خدمة متميزة للعملاء والاستجابة لاحتياجاتهم بكفاءة.
- يتحمل المسؤولية عن الأخطاء ويعمل على إصلاحها بفعالية

القدرات المطلوبة

- اغتنم الفرصة وابدأ مشوارك المهني في مكان يقدر موهبتك.
- الابتكار يعني تقديم أفكار جديدة وحلول مبتكرة لتحسين طريقة الشغل
- توجيه الفرق: القدرة على قيادة وتحفيز الآخرين لتحقيق الأهداف المشتركة.
- العمل بروح الفريق والمشاركة الفعّالة لتحقيق الأهداف المشتركة
- تشرف على توزيع الموارد بين الأقسام عشان كل الجهود تتكامل وتوصل للأهداف

مطلوب مدير في تطوير الموظفين بالدار البيضاء - وظائف المغرب

وظائف مشابهة